第03版:综合 上一版3  4下一版
“师傅们,杠杠的”
精准发力 增强实操实效
喜看“新木”蔚成林
别样青春 绽芳华
你的健康,我们来关心
你的生活,我们来保障
练兵
你的温暖,我们来守护
  
  版面导航    
3上一篇  下一篇4 2019年12月3日 放大 缩小 默认        

别样青春 绽芳华

作者:□本报记者 陈 超
常垒(中)和同事们一起研究工作面情况。 陈 超 摄
 

今年33岁的常垒是中泰矿业采二队队长,他还有一个闪光的“标签”:采矿专业硕士研究生。作为生在矿区、长在矿区的煤二代,选择学习采矿专业,选择到煤矿工作,对他而言,似乎一切都“理所当然”。

带着这份“理所当然”,常垒怀揣一颗初心,扎根矿井7年,始终奋战在井下一线。

摆脱身份标签 扎根一线

“第一次下井,当工友了解到我是研究生学历,好多人都愣了,都很诧异。”刚来到矿上,常垒收到的好奇目光,不比面对的困难少。

矿上有的人说,他这个研究生,是“中看不中用”,下不了几个井,他就得打“退堂鼓”。为摆脱身份标签,尽快进入角色,常垒就从最简单的事情做起,踏踏实实把最简单的工作做好:每天按时按点出勤,杂活累活抢着干,哪怕很简单的操作也都一丝不苟地做完。日久见人心。常垒认真当好“小学徒”的态度赢得了老员工的交口称赞。

常垒是个身高1.86米的大个子,刚参加工作那会儿,体重也就70公斤,戴上矿灯、矿帽,穿上工作服、防砸胶靴这四大件,再背上自救器,一身行头下井干活,实在不轻松。“井下作业员工的防砸胶靴鞋头有钢板,鞋子有四五斤吧,一个班下来,脚脖子都是酸麻的。”但他硬是出满勤、上满班,跟着老员工跑遍了井下现场,练就了一身扎扎实实的硬功夫。

从2012年来到中泰矿业下第一个井开始,常垒已在井下现场摸爬滚打了7个年头。翻看常垒的履历,他先后在采一队、采二队任实习技术员、技术员、技术副队长,在生产技术科任副科长,直至2018年11月份到采二队任队长。

强化现场管理 以身作则

说到区队管理,常垒始终坚持:“抓安全重在细节,抓管理重在现场。”

今年3~6月,采二队过25071-4断层,断层落差达到了3米,产量上不来,劳动强度大,员工积极性低落,更是安全隐患易发的薄弱期。为了保证过断层期间的现场安全,常垒编制了一套安全管理办法,即班前重检修,保证设备的安全生产状态;班中重落实,保证责任到人、措施落地;班后重自查,保证隐患排查无遗漏、现场整改见实效。

为确保措施落地、管理见效,常垒坚持区队管理从领导抓起,要求区队干部必须“生产在前头,下班在最后”。作为队长,常垒更加严格要求自己,在过25071-4断层的4个月里,常垒一直盯在最前线,带着大家一起干,当班结束后,对现场安全隐患排查完毕后才最后一个升井。

以学历带学力 提技增能

“采矿专业看着‘粗大笨’,但是对于围岩理论、岩石力学这些知识,只有深层次地学起来,真正了解巷道变形、支护方式的原理,才能对千变万化的现场情况作出提前预判。”常垒始终认为,知识是保障安全的有力武器。

今年10月1日到9日,采二队在25041上顺槽过老巷回采期间,为了确定空洞位置,常垒带着技术人员在离老巷8米的位置开始进行超前打钻,搜集每班钻探数据,并进行分析,预判空洞位置。就这样,一米一米地打钻分析,最终在42号综采支架位置,确定了空洞位置,正是之前常垒预判的位置。

为了全面提升区队员工的业务素质,常垒从导师带徒、技术比武抓起,多措并举鼓励大家自我提升。同时,常垒带着队里的技术员开办了拓展课堂,围绕矿井实际给大家讲授自己的工作经验和专业知识。在常垒的带动下,采二队员工学技术、钻业务的氛围浓厚。目前,全队已经培养出22名技师,9名员工取得了采煤工高级技师证书。

 
3上一篇  下一篇4  
 
   
   
   
Copyright@2000-2011 CQNEWS Corporation All Rights Reserved
联系邮箱:hnnyxcb@163.com 电话:0371-69337311
本网站版权所有 未经书面授权不得复制或建立镜像
 
关闭